Zmiana pracy i rozwój kariery · coaching i doradztwo
Chcesz zmienić pracę lub branżę? Zróbmy to z planem
Pomagam dorosłym, którzy czują, że utknęli, chcą się przebranżowić albo wrócić na rynek pracy. Razem odkryjemy Twoje mocne strony, nazwiemy kompetencje, które przeniesiesz do nowej roli, i przygotujemy Cię do rekrutacji.
- Coaching kariery
- CV i rozmowa PL / EN
- Online i stacjonarnie
Twoja kariera,
Twoja droga ♡
W czym mogę Ci pomóc?
Najczęstsze sytuacje, z którymi przychodzą do mnie dorośli.
Utknąłem w miejscu
Praca przestała dawać satysfakcję, a nie wiesz, co dalej.
Przebranżowienie
Chcesz zmienić zawód, ale boisz się zaczynać od zera.
CV i list motywacyjny
Wysyłasz aplikacje, ale nikt nie oddzwania.
Rozmowa kwalifikacyjna
Chcesz mówić o sobie z pewnością i konkretami.
Profil LinkedIn
Chcesz, by rekruterzy sami Cię znajdowali.
Powrót na rynek pracy
Po urlopie rodzicielskim lub dłuższej przerwie.
Jak pracuję?
Od diagnozy do nowej pracy – krok po kroku
Zaczynamy od rzetelnej diagnozy: co już umiesz, co daje Ci energię, jakie masz wartości i ograniczenia. Wiele osób odkrywa wtedy, że ma znacznie więcej kompetencji przenoszalnych, niż sądziło.
Potem sprawdzamy nowe kierunki w praktyce, budujemy plan zmiany i przygotowujemy dokumenty aplikacyjne. W procesie coachingowym nie daję gotowych recept – zadaję pytania, które pomagają Ci samodzielnie podjąć dobrą decyzję i ją zrealizować.
- Diagnoza mocnych stron i kompetencji
- Plan zmiany z realnym harmonogramem
- CV, list motywacyjny i LinkedIn
- Trening rozmowy kwalifikacyjnej
Zmiana zaczyna się od decyzji ♡
Mini-coaching
Zanim zdecydujesz się na zmianę
Odpowiedz na te pytania na spokojnie – najlepiej na piśmie. To pierwszy krok procesu coachingowego.
Pytania coachingowe
Zatrzymaj się na chwilę i odpowiedz sobie szczerze:
- Co dokładnie Cię męczy: zadania, ludzie, warunki czy brak rozwoju?
- Za co ludzie najczęściej Ci dziękują w pracy?
- Które momenty z ostatniego roku dały Ci najwięcej satysfakcji?
- Co musiałoby się wydarzyć, żebyś za rok powiedział/a: „to była dobra decyzja”?
- Jaki jeden mały krok możesz zrobić w tym tygodniu?
Ćwiczenie na dziś
Mapa kompetencji
- Wypisz 5 największych osiągnięć zawodowych.
- Przy każdym zapisz umiejętności, których użyłeś/aś.
- Zaznacz te, które powtarzają się najczęściej – to Twoje kompetencje przenoszalne.
- Sprawdź, w jakich zawodach są one kluczowe.
Masz więcej, niż myślisz ♡
Darmowy test TalentLift
Nie wiesz, czego potrzebujesz? Zrób darmowy test
Kilkanaście pytań, 10–15 minut, bez podawania danych. Na końcu dostaniesz mapę swoich potrzeb i propozycję pierwszego kroku – z uzasadnieniem.
Sklep
Rozwiązania dla Ciebie
Pojedyncza konsultacja, proces coachingowy albo kompleksowy pakiet – wybierz to, czego potrzebujesz.
Test · nowość
Kompas Mocnych Stron
Zanim zmienisz pracę, nazwij swoje mocne strony: raport z mapą zawodową (16 branż i 67 stanowisk), listą „gdzie nie iść” i gotowymi odpowiedziami na rozmowę o pracę.
od 129 zł
★ Najczęściej wybierany
Pakiet PRZEŁOM
Zmiana pracy lub przebranżowienie: najpierw kierunek (z testem Kompas Mocnych Stron), potem CV, list i rozmowa.
890 zł
Najpełniejszy
Pakiet PREMIUM
Kompleksowa zmiana zawodowa – pełny proces z moim wsparciem.
1 990 zł
Spotkanie
Konsultacja dla dorosłych
Nowy kierunek, większa satysfakcja, świadoma zmiana pracy.
250 zł
Dokumenty
Pakiet START
CV, list motywacyjny i konsultacja – dokumenty gotowe na rynek pracy.
390 zł
Coaching
Coaching kariery
Sesja indywidualna o Twoich celach, wyzwaniach i kolejnych krokach.
290 zł
Coaching
Coaching – pakiet 3 sesji
Proces coachingowy dla osób, które chcą realnej zmiany.
790 zł
Coaching
Coaching – pakiet 5 sesji
Pełny proces zmiany i rozwoju zawodowego: 5 sesji po 60 minut i indywidualny plan działania krok po kroku.
1 250 zł
Pracujesz w języku angielskim? Zapytaj o pakiet EKSPERT – CV i przygotowanie do rozmowy także po angielsku.
Jak wygląda współpraca?
Przejrzysty proces – wiesz, co Cię czeka.
01
Pierwsza rozmowa
Poznaję Twoją sytuację, cele i ograniczenia.
02
Diagnoza
Mocne strony, wartości i kompetencje przenoszalne.
03
Plan zmiany
Kierunek, harmonogram i dokumenty aplikacyjne.
04
Wsparcie w drodze
Sesje coachingowe i przygotowanie do rozmów.
Baza wiedzy
Przeczytaj w Bazie wiedzy
Praktyczne poradniki, od których możesz zacząć już dziś.
Mówią o mnie
Prawdziwe opinie klientów TalentLift.
“
Prowadzenie Ani zupełnie zmieniło mój sposób myślenia. Nie dała mi gotowego rozwiązania, ale dzięki niej mogłam zajrzeć w głąb siebie i poznać swoje możliwości.
Eliza · Coaching kariery
“
Ania jest najlepszym doradcą zawodowym! Świetnie pomaga zrozumieć swoje mocne strony i pokierować w podejmowaniu decyzji.
Ela · Doradztwo zawodowe dla dorosłych
“
Wykonałam test z synem – syn zadowolony, a ja jeszcze bardziej. Dużo informacji i wskazówek dla młodych i rodziców. Polecam bardzo!
Tosia · mama ucznia, test predyspozycji
Najczęstsze pytania
Czy na zmianę zawodu nie jest za późno?
Nie. Z klientami po 30, 40 i 50 roku życia regularnie budujemy plan zmiany. Kluczowe jest wykorzystanie doświadczenia, które już masz.
Czym różni się coaching od doradztwa zawodowego?
Doradca podpowiada rozwiązania i dzieli się wiedzą o rynku pracy. Coach zadaje pytania, które pomagają Ci samodzielnie znaleźć odpowiedź i wprowadzić ją w życie. W pracy łączę oba podejścia.
Ile sesji potrzebuję?
To zależy od celu. Na uporządkowanie dokumentów wystarczy często jedna konsultacja, na zmianę zawodu warto zaplanować proces 3–5 sesji.
Czy przygotujesz CV po angielsku?
Tak – przygotowuję CV i listy motywacyjne po polsku i angielsku.
Twoja kariera, Twoja droga ♡
Zrób pierwszy krok do zmiany.
Umów konsultację – razem sprawdzimy, w którą stronę warto iść i jak tam dojść.